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[과학기술유공자 정책제안 2019-01] 4차 산업혁명 시대를 이끄는 미래 간호인재 양성을 중심으로

이름 |
관리자
Date |
2019-12-03
Hit |
1780


김모임 과학기술유공자 정책제안 보고서

『4차 산업혁명 시대를 이끄는 미래 간호인재 양성을 중심으로』



01

필요성 / 12


02

현황분석 / 15
1. 간호사 수급 현황 15
2. 국내외 간호교육의 현황 20
   2.1. 학부 입학정원 증가와 질 관리 20
   2.2. 미래 간호인재 핵심역량 22
   2.3. 새로운 교육 프로그램의 국외사례 27
3. 간호 R&D 동향 31
   3.1. 간호학 R&D 연구지원 동향 31
   3.2. 간호학 중점연구분야 35


03

정책제안 / 40
1. 교육 40
   1.1. 미래 간호인재 양성에 필요한 핵심역량 제안 40
   1.2. 간호교육의 질 관리를 위한 실습교육 내실화 제도적장치 마련 41
   1.3. 새로운 간호학사편입제도 개발 42
2. 연구 43
   2.1. 간호 R&D 전담조직 신설을 통한 간호학 연구 전략성강화 43
   2.2. 간호과학자 양성 프로그램 개발 44
   2.3. 국내 간호학연구소 기반확충 지원 프로그램 개발 44
3. 산학협력 46
   3.1. 융복합 간호전문인력 단기양성 프로그램 개설 46
   3.2. 신규간호사 레지던트 프로그램 개발 46


04
결론 / 48
참고문헌 49





본 보고서의 정책제안이 교육과 간호현장의 미스매칭 최소화, 신규간호사의 이직 방지 및 간호사 수요-공급의 불균형 해소, 융복합 간호인재 양성의 기반이 생성될 수 있는 전략적 계기를 마련하고, 나아가 우리나라 보건의료서비스 산업 분야의 혁신과 국민건강증진, 국가발전에 기여할 수 있기를 기대한다.




작성자유공자사업팀 연락처031-710-4623



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